これまで改正のたびにどれだけ振り回されてきたことかと苦々しい気持ちを抱えつつ、来年度からの介護保険法改正の準備をしております。従前の災害計画や感染症予防の手順等を踏襲する形で、業務策定計画を作成した上、虐待防止とハラスメント予防の指針を月末までに作らねば。虐待などのマニュアルはありましたが、それではダメなんだってさ。マニュアルの中に指針も方針も入っているのですけど、別に作らないといけないそうで、意味わからん。
なお、明日は旧マリトピアで研修会。考えただけで面倒。明後日は定期受診。輪をかけて面倒。
面倒。